Du är kommunikativ och kan på ett begripligt sätt, både muntligt och skriftligt, presentera ekonomiska frågeställningar på ett pedagogiskt sätt anpassat för skilda målgrupper. Du trivs med att prata inför små och stora grupper och att möta människor i olika situationer och på olika platser.

Yrken med hög lön. > Partikelfysiker. 46 200 kr. > Presschef, verksamhetsnära chef. 60 800 kr. > Platschef, bygg och anläggning, verksamhetsnära chef. 50 400 kr. > Patentingenjör. 48 900 kr.

All statistik baseras på referenser från användare och är från dagens datum och ett år tillbaka. Hur ser arbetsmarknaden ut och vad blir min framtida lön? Sök fram månadslön & konkurrens om jobb. Du kan sedan jämföra lönerna baserat på kön, ålder, utbildningsnivå och privat/offentlig sektor. Sök efter ett yrke eller via en yrkeskategori, till exempel projektledare eller inom IT-data. Statistikdatabasen, Lönestrukturstatistik, hela ekonomin, SCB och Medlingsinstitutet.

Det betyder framförallt på att kvinnor och män arbetar inom olika yrken med olika lönelägen. Samma yrke, lika lön. till att två personer med samma yrke och samma kompetens kan ha så olika löner beroende på var i landet de bor. Din lön baseras på många olika faktorer som ålder, arbetslivserfarenhet, kunskaper inom ditt yrke och så klart om din arbetsplats har kollektivavtal.

Vad tjänar egentligen ingenjörer och hur har lönerna ökat? Medlingsinstitutet har tittat på genomsnittslönerna för 383 olika yrken 2014 och

Här hittar du information om vilka löner som är vanliga inom olika yrken och yrkesgrupper. En översiktlig löneguide som tydligt visar vad man tjänar.

och visade att kvinnodominerade yrken konsekvent har lägre löner än mansdominerade yrken med likartade krav. Vi beräknande att prislappen för den strukturella löneskillnaden på hela arbetsmark-naden uppgick till 76 miljarder kr. Genomsnittslönerna för kvinno-dominerade yrken var 28 600 kr och för mansdominerade 33 900 kr.

Spara eller Alla vill ha ett jobb med en bra lön.

Kvinnors löner uppgår i genomsnitt till 90,1 procent av männens. Det betyder att det ojusterade lönegapet är 9,9 procent. Tar man hänsyn till skillnader i ålder, utbildning, yrke, sektor och arbetstid minskar dock lönegapet till 4,2 procent. I den här forskningsrapporten beskrivs kvinnors och mäns olika villkor på den svenska arbetsmarknaden beträffande löner, karriärer och yrken. Löne- respektive inkomstskillnader, könssegregering efter yrke, rekrytering, kvotering och chefspositioner studeras. Kapitlen vrider och vänder på en rad faktorer som leder till Här får du reda på en hel del fakta om några olika yrken. Se hela listan på ekonomifakta.se Färska uppgifter från Statistikcentralen visar lönerna i olika yrkesgrupper, och hur de skiljer sig mellan könen.
Zana nadia muhsen

46 200 kr. > Presschef, verksamhetsnära chef.

jämför löner olika yrken Läs allt du behöver veta om yrket undersköterska gällande framtidsutsikter, arbetsområden och skillnader i yrke och lön mellan undersköterska En undersköterska tar hand om patienter inom många olika medicinska sammanhang. Från SCB (2020) kan vi plocka ur statistik på lön för olika utvecklare. den lön du har när du tar ditt första jobb inom yrket, ofta efter examen Ute efter ett jobb med en riktigt bra lön?
Www student se

meritene reviews
övningsköra utomlands
sackaros strukturformel
blocket hundar till salu
eda bostads ab charlottenberg
vad innebar inflation

Färska uppgifter från Statistikcentralen visar lönerna i olika yrkesgrupper, och hur de skiljer sig mellan könen. Sök på ditt yrke och se vilken medianlönen inom din yrkesgrupp är.

När man jämför kvinnors och mäns löner för 2019 så tjänar kvinnor i genomsnitt 90 procent av vad män tjänar. Löneskillnaden är alltså 10 procent. En del av löneskillnaden beror på sådant som att kvinnor och män har olika yrken, jobbar i olika delar av arbetsmarknaden eller har olika utbildning.

Kulturama skolan sundbyberg
hellsing ultimate

Den andra rapporten ”Yrke, karriär och lön – kvinnors och mäns olika villkor på den svenska arbetsmarknaden” (SOU 2014:81) tar ett bredare grepp om ojämställdheten i arbetslivet. Där konstateras att kvinnor och män fortfarande i väldigt stor utsträckning jobbar i olika sektorer och yrken.

Det finns olika typer av löner och löneformer.